Falmed dicta charla a egresados de la U. de Los Andes
La exposición fue dirigida a egresados y egresadas de medicina y estuvo a cargo de la abogada...
20/11/2024
El Dr. Dr. Gonzalo Mutizábal, secretario técnico de la Unidad de Defensa de la Medicina Privada de la Fundación; y Sandra Ulloa, abogada de la Unidad de Defensa Laboral Médica, expusieron el “Impacto de las nuevas leyes en la convivencia laboral de los anestesiólogos chilenos.”
Lunes 18 de noviembre de 2024
¿Dónde?
El centro de convenciones SurActivo, de Concepción, fue la sede del 50° Congreso Chileno de anestesiología que, durante tres días, congregó a destacados expositores nacionales e internacionales que abordaron temáticas diversas e interesantes asociadas a la especialidad, como la promoción de equipos de trabajo efectivos, saludables, y una cultura del bienestar.
En este contexto, el viernes 15 de noviembre, el Dr. Gonzalo Mutizábal, secretario técnico de UDMP FALMED; y Sandra Ulloa, abogada de UDELAM FALMED, realizaron una ponencia titulada “Impacto de las nuevas leyes en la convivencia laboral de los anestesiólogos chilenos.”
Revisión de cuerpos legales
Las presentaciones abordaron, en una primera parte, la génesis de la Ley N° 21.643, denominada “Ley Karin”, y el escenario actual de los profesionales anestesiólogos en materia laboral y problemáticas que los afectan; aspectos profundizados por el Dr. Gonzalo Mutizábal.
Posteriormente, la abogada del zonal sur de UDELAM, Sandra Ulloa, expuso la finalidad de la Ley Karin, las modificaciones al Código del Trabajo y otros cuerpos legales como las leyes N° 18.575, 18.834, 18.883 y 18.695.
Gran interés de asistentes
La abogada Sandra Ulloa, comentó que “fuimos invitados al Congreso Chileno de Anestesiología a exponer sobre la Ley Karin y las implicancias de esta nueva regulación. Fue una muy buena recepción la que tuvimos, los presentes estuvieron muy interesados en el tema, pudimos aclarar todas las consultas que tenían. Nos vamos felices y esperamos que tengamos más instancias de este tipo para poder informar.”
Nuevas obligaciones del empleador (prevención, promoción de igualdad de trabajadores(as) y de erradicación de la violencia de género), y una revisión de las definiciones de acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo fueron otros puntos profundizados durante las presentaciones de FALMED.
El Dr. Mauricio Ibacache, presidente del comité de educación de la Sociedad Chilena de anestesiólogos de Chile, destacó que la organización del Congreso invitó a la Fundación a participar como expositores porque “FALMED se ha constituido en una entidad sólida de apoyo a la labor médica y nos parece que las ideas que tienen o cómo se plantean para poder ayudarnos para defendernos en situaciones en las cuáles nos podemos ver involucrados sin duda se ha constituido en una ayuda permanente y profesional.”
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