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Aspectos y alcances de la Ley Karin, que sanciona el acoso laboral, fueron expuestos por la abogada UDEGEN Dominique Abarca y el abogado Jefe de UDELAM, Gabriel Nieto.
Martes 20 de agosto de 2024
La Fundación de Asistencia Legal del Colegio Médico de Chile, Falmed, estuvo presente en el Hospital San Luis de Buin-Paine, exponiendo una charla sobre Ley Karin, que sanciona el acoso laboral.
La charla estuvo a cargo del abogado jefe de la Unidad de Defensa Laboral Médica, UDELAM, de Falmed, Gabriel Nieto, en conjunto con la abogada de la Unidad de Defensa de Género, UDEGEN, Dominique Abarca, quienes entregaron detalles respecto de la forma en que se va a aplicar la ley que entró en vigencia a partir del 01 de agosto.
La abogada perteneciente a la Unidad de Defensa de Género de Falmed, Dominique Abarca, deslogsó lo que fue la ponencia en la comuna de Buin, afirmando qué, "Lo que buscamos principalmente es hablar a las y los funcionarios de salud sobre el acoso laboral, el acoso sexual y la violencia de género en el trabajo. Para ello partimos con una base sobre los principios de la Ley Karin que incorpora este protocolo que deben contar ya los servicios y también incorporamos la base del convenio 190 de la OIT".
Por su parte, el abogado Jefe de la Unidad de Defensa Laboral Médica, Gabriel Nieto, valoró la participación de los médicos y médicas presentes en el Auditorio Multiuso del Hospital. "En esta ocasión presentamos ante un público bastante conocurrido, más de 50 médicos que han mostrado un gran interés sobre la temática, con especial énfasis a ejemplos y cuales son las novedades que presenta esta Ley Karin, por lo tanto creemos que ha sido una muy buena charla y esperamos obviamente seguir educando a médicos y médicas de este tema"
La instancia informativa concluyó con una ronda de preguntas por parte de los médicos asistentes quienes fueron orientados en cuanto a los procesos a seguir en caso de denuncias en el marco de la Ley Karin.
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