Falmed expone sobre Licencias Médicas en Bupa Chile
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27/09/24. La abogada jefa de UDEGEN, Francesca Coghlan, y el abogado jefe de UDELAM, Gabriel Nieto, explicaron los aspectos y alcances de la normativa que previene y sanciona el acoso laboral, sexual y la violencia en el trabajo.
Lunes 30 de septiembre de 2024
La Fundación de Asistencia Legal del Colegio Médico de Chile, Falmed, estuvo presente en el Instituto Nacional del Tórax, exponiendo una charla sobre la Ley N° 21.643, conocida como Ley Karin, que sanciona el acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo.
La ponencia inició con la abogada jefa de la Unidad de Defensa de Género, UDEGEN de Falmed, Francesca Coghlan, quien presentó una línea de tiempo con el recorrido de la legislación, desde principios del milenio hasta la definitiva "Ley Karin" que entró en vigencia en agosto de año, junto con los aspectos y estatutos que modifica.
Luego se sumó el abogado jefe de la Unidad de Defensa Laboral Médica, UDELAM de Falmed, Gabriel Nieto, quien explicó los Principios Básicos de la Ley: "Perspectiva de género; No revictimización o no victimización secundaria; Imparcialidad; Razonabilidad y Colaboración".
El Dr. Felipe Aller, jefe técnico de UTI Cuarto Sur del Instituto Nacional del Tórax, afirmó que la charla "fue muy productiva, se hicieron muchas preguntas y consultas. Esta es una Ley que se implementó el primero de agosto, que recién estamos viendo todas las consecuencias que puede tener. Me parece fundamental todo lo que se refiere a prevención en el ámbito laboral, que sea un buen clima laboral para justamente evitar algún tipo de situación".
La actividad, que se prolongó por más de una hora, culminó con una ronda de preguntas para facultativos asistentes.
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